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职位描述

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、执行人力资源管理的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划做好后期反馈和工作
5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、年龄20岁-25岁,中专及以上学历;
2、一年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
工作时间:早上9点-12点下午2点-7点法定节假日带薪休息。

公司介绍

广州伊的家网络科技有限公司成立于2008年,专注于电商行业与美容行业的探索与发展,旗下囊括护肤品、彩妆、内调营养、私人服装定制以及美发等一条龙服务,致力打造综合性的电商服务平台。随着电商行业和美容行业在中国的蓬勃发展,9年时间,伊的家从6名创始人发展到1万5千人的规模,伊的家总部坐落于广州市番禺区天安节能科技园,业务遍布全国与北美:目前伊的家在中国境内拥有1381家分公司,美国、加拿大有3家跨境电商公司,大型工厂逾30家,全国物流配送中心9个。在企业平均寿命只有2.5年的当代,伊的家正走向第9个年头;伊的家旗下包括三大品牌,合作商均为全球百年企业(如:全球胶原蛋白生产商:法国罗塞洛、全球益生菌生产商:丹麦科汉森)。伊的家的多元化产品满足着消费者不同方面的需要,产品质量深受客户的喜爱(产品复购率为 %,为韩都衣舍的5倍)。伊的家有万人营销团队,与客户处于共赢关系,我们的目的是真心实意为客户解决问题,服务于客户的真实要。同时伊的家具有百人技术团队,研发出:伊的家电子商城、伊的家移动APP、ERP系统、IM系统等等服务于员工的各样系统。伊的家CEO提出“成人达己”的核心用人理念,践行“家人文化”与“创业文化”,用对待家人的方式对待员工,为员工提供各类职业培训以及开发企业商学院,致力于员工的职业生涯的成长。福利及公司特色:1·没有试用期,入职当天享受正式员工福利及待遇;2、薪酬结构:底薪+高提成+奖金+保险(总部员工平均工资5000以上,入职2个月新员工薪资平均3200-3500元,入职一年月薪过万很平常。网络营销,你付出多少你就收获多少);3、节日礼品,生日会,员工旅游、产品折扣、父母慰问金、春节利是等多项福利;4、每天都有员工活动,拉近员工距离,每月不定时部门聚餐或出游活动;享受带薪年假,带薪病假;

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